Версия для слабовидящих

Карелия, 185031

г. Петрозаводск

наб. Варкауса, 15а

тел.-факс  (88142) 70-59-30

Email: iceschool6@yandex.ru

Антитеррор
Погода в Петрозаводске 21°C
Прогноз погоды представлен сайтом Gismeteo.ru

 

Муниципальное образовательное учреждение дополнительного образования  "Детско-юношеская спортивная школа № 6" (далее Учреждение) создано в соответствии с приказом Петрозаводского городского отдела народного образования от 10 октября 1995 года № 655
Школа является по типу - образовательным учреждением дополнительного образования, по виду - детско-юношеской спортивной школой. Осуществляет образовательную программу физкультурно - спортивной направленности, образовательную деятельность физкультурно - оздоровительной направленности по отделениям хоккея, фигурногго катания, конькобежного спорта.
Местонахождение учреждения: республика Карелия, г.Петрозаводск, наб. Варкауса,15а, тел-факс 70-59-30.
Учредителем является Администрация Петрозаводского городского округа, действующая на основании Устава Петрозаводского городского округа.
МОУ ДО <ДЮСШ № 6> имеет лицензию (серия 10Л01 № 0006500, регистрационный № 2199 от 17 мая 2013года) на право ведения образовательной деятельности по дополнительной общеобразовательной программе физкультурно - спортивной направленности. Приказ министерства образования Республики Карелия №519, от 17 мая 2013 года.  Свидетельство о государственной аккредитации ГА 006384, регистрационный №1245 от 01 июня 2009 года.
 
Состав обучающихся
В школе могут обучаться все желающие дети, независимо от места жительства и не имеющие медицинских противопоказаний.
В 2015 - 2016 учебном году в школе число занимающихся составляет  710 человек. Это ребята в возрасте от 5 до 18 лет. Скомплектовано 51 учебно - тренировочных группа. Количество обучающихся по этапам:
- этап спортивно - оздоровительной подготовки - 210 человек;
- этап начальной подготовки - 173человек;
- этап учебно - тренировочной подготовки - 349 человек.

 
 
 
 
Образовательный процесс
 
Основная часть учебно - тренировочных занятий проводится на спортивных объектах :
наб. Варкауса,15а - административное здание, хоккейный корт, спортивная площадка конькобежцев, тренажерный зал, зал хореографии.
ул. Пархоменко,48 на базе СОШ №11 - 2 хоккейных корта
ул. Балтийская,20 ангар - хоккейный корт для занятий групп начальной подготовки (хоккей, фигурное катание)
СК "Луми", наб. Неглинская, 52
Тренировки проводятся также . В  переходный период  тренеры - преподаватели работают на базах общеобразовательных школ № 11, 2, 29, 6 и на базе Университетского лицея. За счет средств городского бюджета и родителей арендуются Ледовы дворец г. Кондопога. В учебном процессе активно используются различные технические средства: телевизоры, магнитофоны, видеомагнитофоны, видеокамеры, цифровые фотоаппараты, копировальная техника. По учебным программам накоплены небольшие методические разработки, наглядный материал, компьютерные презентации, программы и тесты.
Методический фонд, являющийся базой для накопления и хранения информационно - методического материала, активно используется для оказания помощи тренерам - преподавателям в подготовке к учебно - тренировочным занятиям, а также для самообразования и повышения профессионального мастерства.
Учебный год в школе начинается 1 сентября. Учреждение организует работу с обучающимися в течение календарного года. Учебно- тренировочные занятия проводятся в течение девяти учебных месяцев в условиях Учреждения, одного месяца в оздоровительном лагере спортивного профиля и двух месяцев по индивидуальным планам обучающихся во время летних каникул.
Школа работает по графику шестидневной рабочей недели с одним выходным днем. Учебные занятия проходят в соответствии с расписанием, утвержденным директором школы.
 

Программа развития школы


Программа развития школы определяет следующие пути обновления деятельности школы, связанных с решением возникнувших проблем:
1. Моделирование различных компонентов учебного процесса, обеспечивающих удовлетворение образовательных потребностей (выезды на соревнования, учебно - тренировочные сборы, приобретение учебной и методической литературы).
2. Определение наиболее эффективных способов сотрудничества тренерского коллектива с родителями обучающихся.
3. Усиление мотивации тренеров - преподавателей на освоение инновационных педагогических технологий обучения и воспитания;
4. Привлечение внебюджетных средств.
5. Усиление мероприятий по охране труда и технике безопасности.
6. Создание условий для надлежащего обеспечения санитарно - гигиенического режима.